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积分制管理会议

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积分制度在公司试行已有一个多月的时间,经公司总裁小组会议研究决定,2017年6月30日,各部门50多名员工齐聚公司,共同参与公司“积分管理会议”抽奖活动的现场。共同见证10项大奖的逐一产生并享受或分享中奖后的巨大喜悦。

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   此次中奖活动共设奖项10名:各奖价值不等的各类奖品,包括300元现金,200元超市购物卡,品牌电炖锅,品牌橄榄油等共计10份超值大奖,现场所有的员工共同现场监督,真正做到真实、公开、公平。

大会开始之际,人力资源部副总杨小华女士代表总裁小组致辞,并充分肯定了在这短短一个多月的时间里,各级员工的优秀表现和公司的显著改善。积分制度在公司开展了一个多月以来,所有领导和各级员工都共同见证了大家在日常工作中为公司的长远发展贡献的一己之力,以实际行动展现了“人人为我,我为人人”的合作精神,同时也体现了公司“为调动员工工作积极性,传播正能量,建设良好的企业文化”这一初衷。222.png

   不知不觉激动人心的抽奖活动在一片片欢声笑语中已经落下了帷幕,经过这一次活泼并且别具意义的抽奖活动,员工充分认识到自己与公司之间相辅相成的共赢思想,本次的抽奖活动也为今后的工作开展打下了坚实而牢固的基础,公司的这一诚信行为已经得到了员工的绝对肯定,也实现了市场与员工之间的双赢,公司家带来了效益给员工带来了实惠,这也是公司持续十几年来奠定了其不容置疑的行业霸主地位的法宝之一 。


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